Schlosser-Meister (m/w/d) Technischer Leiter mit gewerberechtlicher Geschäftsführung

Wir sind ein etablierter, moderner Schlossereibetrieb mit langjähriger Tradition und starkem Fokus auf Qualität, Präzision und Kundenzufriedenheit. Unser Leistungsspektrum reicht von klassischer Metallverarbeitung über Stahlbau bis hin zu individuellen Sonderlösungen. Zur weiteren erfolgreichen Entwicklung unseres Unternehmens suchen wir eine fachlich wie menschlich überzeugende Führungspersönlichkeit.

Unternehmenskultur und Erwartungshaltung

• Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Fokus auf Vertrauen und einer Hands-on-Mentalität
• Dynamisches Arbeitsumfeld, in dem schnelle Entscheidungen gefragt
• Hoher Anspruch an Zuverlässigkeit und lösungsorientiertes Handeln

Aufgaben und Verantwortungsbereich

• Gesamtverantwortung für den technischen Bereich des Unternehmens
• Gewerberechtliche Geschäftsführung gemäß GewO
• Führung, Koordination und Weiterentwicklung des Werkstatt‑ und Montageteams
• Technische Planung, Arbeitsvorbereitung und Projektabwicklung
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts‑, Sicherheits‑ und Umweltstandards
• Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und Behörden in technischen Belangen
• Optimierung von Produktionsabläufen und Ressourceneinsatz

Anforderungen

• Abgeschlossene Meisterprüfung im Metall‑/Schlosserhandwerk
• Befähigung zur gewerberechtlichen Geschäftsführung (oder Bereitschaft, diese zu übernehmen)
• Mehrjährige Berufserfahrung im metallverarbeitenden Gewerbe
• Führungserfahrung und organisatorische Stärke
• Fundierte Kenntnisse in Normen, technischen Vorschriften und Arbeitssicherheit
• Unternehmerisches Denken, Hands‑on‑Mentalität und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten

Angebot und Benefits

• Eine attraktive Entlohnung ab € 5.500,– brutto / Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
• Schlüsselposition mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, stabilen Unternehmen
• Attraktives Gehaltspaket entsprechend Qualifikation und Erfahrung
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung

Über den Bewerbungsprozess

• Das Erstgespräch findet mit Frau Juliane Theresa Dransfeld via MS Teams oder telefonisch statt. Hier bekommst du erste Informationen zu der offenen Position und tauscht dich über deinen beruflichen und schulischen Werdegang, deine Kompetenzen und deine Bedürfnisse aus. Deine Unterlagen werden im Anschluss unter der Zustimmung der DSGVO an unseren Kunden weitergeleitet.
• Das Zweitgespräch führst du mit unserem Kunden via Telefon, MS Teams oder direkt vor Ort. Hier bekommst du einen umfassenden Unternehmenseinblick und hast die Möglichkeit, noch offene Fragen zu klären.
• Das finale Gespräch findet jedenfalls vor Ort statt.
• Nachdem du die Gespräche geführt hast, fällt die Entscheidung hinsichtlich Zu- oder Absage. Im Falle einer Zusage findet die Vertragsunterzeichnung am Standort unseres Kunden statt.